网友求助：近期面试了一家公司，初面跟二面都通过了，但一直没有发正式的offer。入职前的银行流水、定薪、背调都走过了，但是HR每天都以各种借口推脱不发出正式的offer。请问还有必要等待吗？ 解答：如果一切流程都走得差不多了，就是不给发offe
2021年已过半，在这半年中，互联网行业迎来了震荡、机遇和挑战。在线教育迎来大变局，掀起裁员浪潮；赴美上市的滴滴陷入网络安全审查；智能汽车、互联网医药赛道火热，在资本市场备受关注和追捧。风险与机会共存，在这个行业的职场人该如何把握风向？想进入这个行业
什么是“成熟”？从心理学的角度说，成熟意味着个体对自己有足够的掌控权。小时候，我们看到一个精美的玩具，如果想买，我们只能寄托父母的意愿；一旦父母不买，我们就大哭大闹。长大之后，我们看到一辆豪华的汽车，如果想买，我们只能寄托自己
网友求助：职场上遇上什么情况就应当马上跳槽呢？ 解答：有些情况应当无需忍耐，立马跳槽！1、公司氛围不适应，全身不舒服 气场相合才能高效率工作，事半功倍。2、再干下去健康受损，会短命 没有健康，其他都是零。3、拖欠工资 金钱不是
网友求助：什么情况下，求职者可以主动找HR询问面试结果？ 无忧解答：求职者当然可以问结果，但也应体谅HR：因为在很多时候，不是HR而是职能部门的管理者乃至更高层决定一个岗位的录用人选，HR也只是一个“传声筒”。所以对于询
公司组织的运营越发精益，组织架构越来越扁平，你的职场晋升脚步可能会提早停滞。原因何在？简单地说就是没有晋升空间了。不管是供职于企业、非营利组织还是政府机构，事实都如此。倘若你的事业正方兴未艾却遭遇平台期，你该如何应对？首先要做一番盘点：周边同事是否让
“一个人事业上的成功，只有15%是由于他的专业技术，另外的85%要依靠人际关系、处世技巧。”或许正是在戴尔？卡耐基这句名言的指引下，很多人都把人脉积累作为自己职业生涯规划实施过程中的重要一步。但是，哪些人更容易积累有效的、为你
网友求助：在试用期内被公司辞退了，要求赔偿是否合理？ 解答：用人单位可解除劳动合同的条件是“必须举证证明劳动者在试用期间不符合录用条件。”用人单位在试用期解除劳动合同的，应当向劳动者说明理由。在这种情况下，用人单位解除劳
